熱意
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営業であれば、ノーという答を決して受け取ろうとしないような人だ。
ハッカーであれば、コードにバグが残った状態でベッドに行くくらいなら
朝の4時まででも起きているような人だ。
広報であれば、自分の携帯でニューヨークタイムズの記者に
売込みの電話をかけるような人だ。
グラフィックデザイナなら、何かがしかるべき位置から2ミリずれていると
肉体的苦痛を感じるような人だ。
私たちのところで働いていた人たちはみんな、自分の領域に関してそういう動物だった。
ポール・グレアム
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米国のLispプログラマーでエッセイスト。『ANSI Common Lisp』や...-ウィキペディア
自慢する男は嫌い。でも自慢話もできないような男はもっと嫌い。
強い熱意と情熱に支えられた努力を続ければ、
今日不可能なことも明日は実現できる。
人生の結果 ＝ 「考え方」 × 「熱意」 × 「能力」
「考え方」＝０
「熱意」＝∞
「能力」＝０
よって、
人生の結果 ＝ 「考え方」 × 「熱意」 × 「能力」＝０
です。
pupupu - プププ
実際のところ、形の上では
一般に 指導者が人を使って仕事をしているようにみえるが、
見方によっては指導者の方が使われているのだともいえる。
だから、口では「ああせい、こうせい」と命令しても、
心の奥底では、「頼みます」「お願いします」さらには「祈ります」
といった気持ちを持つことが大事だと思う。
毎日、心の中で社員にお願いしてますもん！
あと、上手く行ったときは沢山褒めるといいですよ！！
会社が大きいほど忘れているんじゃないでしょうか？
社員は使い捨てではないですよ。 - ルーキー経営者
指導者は才能なきことを憂うる必要はないが、
熱意なきことをおそれなくてはならないと思う。
「指導者の条件 人心の妙味に思う」より
指導者に、ぜひともこれをやりたいという強い熱意があれば、
それは必ず人を動かすだろう。
そしてその熱意に感じて、知恵ある人は知恵を、
才能ある人は才能をといったように、
それぞれの人が自分の持てるものを提供してくれるだろう。
「指導者の条件 人心の妙味に思う」より